17No âmbito dos recursos humanos, as características da administração estratégica de recursos humanos são as seguintes:Selecione uma opção de resposta:a. Apresenta foco no curto prazob. Reconhece os impactos do ambiente organizacional externoc. Enfatiza a escolha e a tomada de decisãod. Reconhece o impacto da competição...

16De acordo com Lucena (1992) as fases de operacionalização do processo de avaliação de desempenho, têm as seguintes características básicas:Selecione uma opção de resposta:a. Continuidade, confidencialidade, flexibilidade e individualidadeb. Continuidade, potencialidade, flexibilidade e individualidadec. Continuidade, periodicidade,...

15A cidadania organizacional tem os seguintes desafios:Selecione uma opção de resposta:a. Padrões culturais que estimulam a participação e relações de poder discricionáriasb. O interesse pela política a vinculação activa do ideal da justiça, o repúdio pela acção política criminosac....

14A lista que se segue, é dos métodos tradicionais de avaliação de desempenho:Selecione uma opção de resposta:a. Escala gráfica, superior hierárquico, pesquisa de campo, incidentes críticos, frases descritivas, comparação bináriab. Escala gráfica, 360 graus, pesquisa de campo, incidentes críticos,...

13Quando o RH em 1950 tinha a designação de Administração de pessoal teve como função:Selecione uma opção de resposta:a. Visualizar as pessoas como recursos produtivos ou meros agentes passivos cujas actividades devem ser planeadas e controladas a partir das necessidades da organização.b. Mediação entre as...

12Objectiva combater as doenças profissionais e reduzir riscos; O trecho refere – se:Selecione uma opção de resposta:a. Todas opções estão erradas.b. Higiene de trabalho.c. Ao conceito de aprendizagem.d. Ao conceito de saúde

11.É um processo que consiste em antecipar e fazer provisão de pessoas - admissão e demissão, promoções e transferências;De que conceito se refere?Selecione uma opção de resposta:a. Planificação de recursos humanos.b. Gestão de recursos humanosc. Gestão estratégica.d. Recursos humanos.

10O treinamento visa:Selecione uma opção de resposta:a. Desenvolver as habilidades e filosofias das pessoas para a execução e operação de tarefasb. Resolver problemas futuros da organizaçãoc. Desenvolver só as habilidades e destrezas das pessoas para a execução e operação de tarefasd. Desenvolver as...

9A higiene no trabalho visa combater:Selecione uma opção de resposta:a. Incêndios e roubob. Acidentes de trabalho e rouboc. Doenças profissionaisd. Acidentes de trabalho e doenças profissionais